Туристический тамбов
ОБЩЕСТВО
Минтруд одобрил Тамбовской области программу поддержки занятости 20.04.2016

Минтруд одобрил Тамбовской области программу поддержки занятости

Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин сообщил о том, что согласованы первые региональные программы дополнительных мероприятий в сфере занятости населения. Для финансирования одобрены запросы 11 регионов страны. В том числе и Тамбовской области. До конца апреля программу планируют рассмотреть на заседании Правительства.

«Мы направили в правительство России проект распоряжения о распределении субсидий из федерального бюджета 11 регионам на общую сумму более 1 миллиард рублей, – уточнил министр. - Это позволит сохранить занятость около 34 800 работников».

Всего на поддержку занятости в 2016 году в федеральном бюджете предусмотрено 3 млрд руб.

В Тамбовской области на реализацию мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда, в 2016 году планируется направить 52,5 млн. рублей: 36,8 млн. руб. - из федерального бюджета и порядка 16 млн. рублей - из регионального бюджета. Общая численность участников мероприятий программы составит 1215 человек.

  Традиционным мероприятием программы станет опережающее профессиональное обучение и стажировка. Возможность повысить свой профессиональный уровень или научиться новой специальности получат 735 человек - работники, находящиеся под угрозой увольнения либо принятые на постоянную работу после сокращения из других организаций, а также безработные граждане. Участниками данного направления станут такие крупные тамбовские предприятия как «АРТИ-Завод», «Тамбовмаш», «Завод Моршанскхиммаш», «Завод подшипников скольжения», «Тамбовгальванотехника» имени С.И. Лившица, «Пигмент», «Тамбовское опытно-конструкторское технологическое бюро».

Временная занятость предусмотрена для 415 работников, находящихся под риском увольнения. Мероприятие программы будет действовать на предприятиях: «АРТИ-Завод», «Тамбовмаш», «Завод Моршанскхиммаш», «Завод подшипников скольжения».

47 работодателей, реализующие на своем предприятии программы развития организации, в том числе направленные на импортозамещение, инновации, развитие персонала, получат возмещение расходов на частичную оплату труда работников, уволенных из других организаций по сокращению либо в связи с ликвидацией предприятия, а также выпускников профессиональных образовательных организаций и безработных граждан.

Будет продолжена реализация мероприятий по занятости инвалидов. Запланировано возместить 18 работодателям затраты, связанные с трудоустройством инвалидов, в том числе на создание инфраструктуры, адаптацию на рабочем месте и наставничество.

Напомним, в прошлом году в результате реализации аналогичной программы была обеспечена временная занятость 1826 работников организаций, находящихся под риском увольнения, и граждан, ищущих работу. Опережающее обучение и стажировку прошли 655 работников.


Татьяна Северин
Корреспондент

Добавляя комментарий, вы подтверждаете, что ознакомились и согласны с правилами его размещения

Возврат к списку