Указывать в трудовом договоре размер зарплаты в иностранной валюте нельзя
07.06.2016

Указывать в трудовом договоре размер зарплаты в иностранной валюте нельзя

Федеральная служба по труду и занятости в письме от 20.11.2015 г. № 2631-6-1 дала разъяснение вопроса об указании в трудовом договоре размера заработной платы в иностранной валюте.

Так, если размер оплаты труда сотрудника указан в иностранной валюте или  условных единицах, работодателю грозит предупреждение или административный штраф.  

В соответствии с абзацем пятым части второй статьи 57 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) обязательными для включения в трудовой договор являются условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).

Согласно части первой статьи 131 ТК РФ выплата заработной платы производится в денежной форме в валюте Российской Федерации (в рублях).

Выплата заработной платы на территории Российской Федерации в иностранной валюте и условных единицах действующим законодательством не предусмотрена.

В связи с чем,  в трудовых договорах с работниками заработная плата также должна быть установлена в рублях.

Установление в трудовых договорах заработной платы в рублевом эквиваленте суммы в иностранной валюте или в условных единицах,  не в полной мере  соответствует трудовому законодательству и в определенных условиях ущемляет права работников.

Лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, привлекаются к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном ТК РФ и иными федеральными законами, а также привлекаются к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном федеральными законами (статья 419 ТК РФ).

Согласно части первой статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (далее - КоАП РФ) нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 2 и 3 настоящей статьи и статьей 5.27.1 КоАП РФ, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

Прокуратура Октябрьского района г. Тамбова.

Читайте наши новости «ВКонтакте»

ХК "Тамбов" обыграл действующего чемпиона ВХЛ по буллитам
18.09.2018
ХК "Тамбов" обыграл действующего чемпиона ВХЛ по буллитам

"Волки" одержали первую победу в сезоне на домашнем льду

Японский пианист провёл в Тамбове мастер-класс и концерт
18.09.2018 Японский пианист провёл в Тамбове мастер-класс и концерт

На выступлении музыканта был аншлаг

Минстрой прогнозирует сокращение строительства частных домов
18.09.2018 Минстрой прогнозирует сокращение строительства частных домов

Ведомство ожидает снижения ввода индивидуальных домов в 2018 году до 30 млн кв. м по сравнению с показателем 2017 года

В Госдуме намерены увеличить штрафы для неугодных сайтов
18.09.2018 В Госдуме намерены увеличить штрафы для неугодных сайтов

Мера объясняется тем, что нынешние суммы адресатами штрафов попросту игнорируются

В Жердевском районе женщина незаконно прописала у себя 9 иностранцев
18.09.2018 В Жердевском районе женщина незаконно прописала у себя 9 иностранцев

Теперь женщина заплатит крупный штраф

Воздвиженская ярмарка в Кирсанове встретила гостей изобилием товаров
18.09.2018 Воздвиженская ярмарка в Кирсанове встретила гостей изобилием товаров

В этом году организаторы приготовили для всех желающих вкуснейший напиток – сбитень

ЕЩЕ НОВОСТИ
Свяжитесь с нами
Защита от автоматических сообщений
CAPTCHA
Введите слово на картинке*
OnlinetambovTV