В одном из ТСЖ Тамбовского района нарушают законодательство об оплате труда
09.08.2019 15:30
В соответствии со ст. 133 Трудового кодекса РФ минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории России федеральными законами и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности) не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Минимальный размер заработной платы с 1 января 2019 года составляет 11 280 рублей в месяц.
Как установила проверка, уборщику ТСЖ установлен оклад ниже минимального размера оплаты труда. В соответствии со ст. 142 Трудового кодекса РФ работодатель, допустивший нарушения оплаты труда, несет установленную законодательством ответственность.
Прокуратура внесла представление в адрес председателя товарищества. Одновременно в отношении него возбуждено производство по делу об административном правонарушении по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.
Акты прокурорского реагирования находятся в стадии рассмотрения.
Общество
Происшествия
Культура
ЖКХ
Экономика
Спорт
Свяжитесь с нами