Наталья Шабанова: СФР компенсирует работодателям часть расходов

С марта 2021 года Социальный фонд России реализует программу содействия найму работников, направленную на снижение барьеров для трудоустройства отдельных категорий граждан. В 2025 году программа вышла на новый уровень благодаря запуску национального проекта "Кадры", который предусматривает субсидирование найма определённых категорий соискателей. Об участии Отделения СФР по Тамбовской области в этой работе рассказала управляющая региональным ОСФР Наталья Шабанова.

Программа носит адресный характер. Субсидии предоставляются работодателям за трудоустройство ветеранов боевых действий и участников СВО, членов семей погибших защитников, одиноких и многодетных родителей, а также граждан, уволенных с военной службы. Кроме того, фонд компенсирует часть расходов на выплаты людям с инвалидностью и тем, кто потерял работу из-за сокращения или длительное время не может трудоустроиться.

Размер поддержки зависит от категории работника. За трудоустройство обычного соискателя из перечня льготных категорий работодатель получает три минимальных размера оплаты труда – частями после первого, третьего и шестого месяца работы сотрудника. За человека с инвалидностью субсидия составляет уже шесть МРОТ. 

"За пять лет в Тамбовской области 472 человека трудоустроились благодаря субсидиям Отделения. Всего на эти цели работодателям было перечислено более 25 млн рублей", - отмечает Наталья Шабанова.

Процедура оформления субсидий максимально упрощена. Работодателю необходимо подать заявление через личный кабинет "Работа в России", указать свободные вакансии, а не позднее чем за три месяца после трудоустройства направить документы в ОСФР. После проверки и включения в реестр получателей субсидия перечисляется поэтапно – после 1, 3, 6 и 9 месяцев работы сотрудника. 

Подробное интервью читайте в рубрике "Гость на линии".